今天给各位分享装载机压伤的知识，其中也会对装载机压力高会怎么样进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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我给公司开装载机把人压伤我负什么责任
1、赔偿责任可以根据双方过错程度进行分担，如果确定为您的违章操作所致，您大体需要承担较大部分，比如70-80%的赔偿责任；如果属于共同过失，可以按 50-60% 程度由您承担，其余由公司连带赔偿。
2、若劳动关系，全部由施工单位承担，至于铲车司机的责任，施工单位应根据劳动合同及规章制度去追究铲车司机的责任。受害者属于在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应该属于工伤，可以享受工伤保险待遇。
3、如果是在公司的工作时间履行职务时，被本公司工人开铲车压死，死者应按工伤处理。至于操作铲车者，应看其在生产、作业中是否违反有关安全管理的规定，如果有，并造成一工人死亡，可能构成重大责任事故罪。
4、那就要向装载机单位要求人身损害赔偿了。也就是说，如果你被装载机砸伤是为了工作必须经过或在装卸货物，就属于工伤。你享受工伤待遇之后，还可以要求装载机单位给你一定赔偿，这在法律上叫做赔偿竞合。
5、先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿，不足部分，由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿，仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。
6、在厂里开叉车撞伤人要负什么责任 主要责任由企业承担，你只需要承担企业的一些规章制度和惩罚条款，放心，没有刑事责任，这属于安全事故。
开装载机给大队干活把别人压死怎么办
发生这种情况，单位肯定要负全责的。至于司机，只要不是故意而为，只能公司内部处理了。
你好开车不小心把别人的鸭子压死了，这当然是不好的事儿了。上了一条小性命，如果被人家发现的话，还要赔人家一些钱。
法律分析：劳动者开装载机把别人车撞了应当由用人单位承担赔偿责任，用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
单方面事故，保险公司，然后你要承担剩余的，如果老板好的情况下 老板会替你承担，也就是说，单方面事故的报率是百分之75-80左右吧。
在上班期间被工厂的装载机压伤是属于工伤还是交通事故
只要是在工作岗位受伤，就是工伤，不管伤害来自哪里。但如果你不是在工作岗位上，而是在去卫生间或作别的事的路途中受到其他厂子装载机的伤害，那就要向装载机单位要求人身损害赔偿了。
法律分析：在工厂上班不小心被机器压断了一个手指的，属于工伤，可以要求工伤待遇，其主要流程有：向劳动部门申请工伤认定 。
算安全事故，死的是工人算工伤，别的就是事故了。
工厂上班期间受伤属于工伤，费用由工伤保险支付，用人单位没买保险的，由用人单位支付。
在上班时间受伤算工伤。劳动者在上班期间受伤的，如果是因工作原因导致的人身损害可以认定为工伤，如因自身原因导致的损伤不算工伤。
有关系。铲车作业过程中事故赔偿，铲车工作中发生事故，属于职务行为赔偿金应由公司承担，公司铲车有证压伤人与工伤赔偿有关系，不需要司机个人负责，是算工伤由公司进行赔偿。
在工厂被铲车压伤算不算交通事故
1、应该认定为工伤，不属于交通事故，一是铲车不属于在道路上行驶的车辆，二是工地不属于用于社会车辆通行的道路，所以只能做工伤处理。望***纳。
2、在厂里上班，事故发生在厂内的话。那就不是交通事故，应该是工伤事故。有单位上报工伤，按照工伤的待遇执行。工伤也就是治疗期间工资照发，医药费全部报销。要是有伤残的话，厂内应该给予一次性的伤残赔偿金。
3、法律分析：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
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